Win-Win関係を構築し得るクライアント、aspirationを持てる/興味を持ち得るテーマ、impactを生み得るテーマを中心に案件を請けています。
コンサルタントの想いが載らない案件は請けないチームです。
各コンサルタントがPJに対する自分なりの解と、テーマやクライアントに対するaspirationを保有しています。“トップクラスコンサルタント”への弛まぬ成長にコミットする組織です。
各人のpersonalityへの理解をベースにお互いを尊重するチームです。“詰める”ことを禁止し、外・上の意見は命令/指示ではなくInputとして咀嚼できるようなコミュニケーションを取るルールになっています。
“各人ならではの幸せ”への理解をベースに相互の幸福度の引き上げにコミットしています。仕事だけでなくプライベートも含めて、個人を本気で尊重しており、”幸せ”の追求を徹底しています。